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休息时间要回复领导吗

提问于:2021-06-17 10:14:42提问者:天晴网友| 评论:
休息时间领导发布工作消息给你,回好还是不回复好?
最佳答案

回消息

① 可以不回消息,也可以不用上班了

很多人思考的第一层面是:勉为其难、克服困难地回复在看到消息后,先用一小段时间在内心中挣扎然后不情不愿地克服自己的内心想法强制自己的手指打字:好的,收到

因为一个现实就摆在眼前:你可以不回复消息,老板也可以选择不让你有机会再收到消息

现实就是:当手机已经成为人们的随身物件甚至外化成一个挂载器官的时候,将消息送达到个人并且期待即时的回复是一件轻易的事情,所以你很难有一个可以说服对方的理由去拒绝回复消息

②工作时间可以休息,休息时间也可以回复工作

还有一个观点在于,现在的工作时间和个人时间其实是没有非常明确而严格的界限的,你在工作时间可以刷手机、看视频、逛网店,那么在下班时间内就可以同样用手机回复消息。

这就是信息时代所带来的变化,很多人认为即时通讯工具使得工作有机会来侵入每个人的个人生活,这不是通讯工具的问题,你的个人生活其实就包括了工作这一部分

③不在意工作,就不在意回复消息

如果你不愿意回复这个工作消息,很可能就意味着你不在意目前这个工作,你并没有很重视它,包括重视你自己的工作成果。如果你足够在意,并且把它视为自己的责任的话,那么如果你看到一个项目中关键环节出问题了,你会马上回复并且一直保持跟进和关注。

辩手李佳洁说:“作为一个十八线的艺人,当半夜三点有工作消息,某个角色出现变动需要联系进行补拍的时候,说明这个消息已经群发给同样的100个人了,那么我每快一分钟回复,我的机会就更大一些。作为一个没资本的人,我就只能做一个靠谱的人”

不回消息

① 个人时间不应该被占据

既然是分为工作时间和个人时间,那么个人时间就是非工作时间,是属于我个人休闲放松的自由时间,这一部分时间不能被工作打扰和侵占。

似乎在任何场合都拿着手机频繁回复工作消息的人已经习惯了个人时间和工作时间的“水乳交融”。但是在某一天大家聚在一起回忆当时的场景和体验言笑甚欢时,你的回忆可能只是:“我当时特别厉害,同时回复两个群聊和三个工作信息并且井井有条”

② 加班可以,回消息不可以

乍一看这样的做法可能有点反逻辑,为什么留在公司加班可以,但是在家回复一条消息却不行。

其实这意味着人们觉得:如果是重要的事情那可以通过加班来解决→既然不加班那就说明这是不重要的事情→居然不重要那就是可回可不回的消息→不回复推理完毕

办公软件的消息会带着“未读”“已读未回复”,那么我回复的消息也可以设置为“已回未付费”,想要看回复就要支付报酬,这叫知识付费

③ 消息带来烦躁感和混乱感

看到工作信息并且回复本身并不会消耗太多时间,但是由此带来的不确定性,和内心诱发的烦躁感和混乱感才是它的病征所在。

他不是直接侵占你的大部分个人时间,但是它预示着随之而来的更多不确定事项和随时待命

这种未知的事项和待命的状态往往就会让你无从放松,一点点打乱你的生活节奏在不知不觉中,对于休息时间的安排和期待紊乱无序,轰然而塌。这就是工作消息的高明之处可能并不起眼,但是伤害性极强

网友5291
其它答案

我的建议是,在工作时间回复领导的消息要特别及时!非工作时间不要回复,对方没有打电话给你,就说明这件事不是很重要!

游客9367
我现在的领导就是这样的,我就不回消息,有本事开除我好了,我反正在试用期自己都不想干了,我可以接受加班,但受不了下班后每晚周末节假日休息时间,还不停发消息问工作事宜的领导。
游客4913
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